[DROIT SOCIAL] 2019, année de fusion des institutions représentatives du personnel

1. L’instauration du comité social et économique (CSE) en lieu et place des insti­tu­tions exis­tantes   Une instance unique et oblig­a­toire pour toutes les entre­pris­es Après plusieurs réformes suc­ces­sives du dia­logue social, le sys­tème pluri-insti­tu­tion­nel de représen­ta­tion du per­son­nel à la française (D.P, C.H.S.C.T, C.E) aura com­plète­ment dis­paru fin 2019. Trois instances aux domaines d’actions…